Jak začít s bilancováním prvního roku mého proděkanování? Panika, denně desítky mailů, problémy řešené na počkání, nekonečné schůzování, doba covidová… díky které jsem si však uvědomila, že na tento rok lze nahlížet veskrze pozitivně. :)
Ve studijní a pedagogické agendě bylo poměrně snadné navázat na způsob práce nastavený předchozí proděkankou, Šárkou Ježkovou. Byl úspěšně dokončen proces akreditací na fakultě dlouhodobě realizovaných studijních programů podle podmínek a pravidel platných od roku 2016, a to včetně bakalářské a magisterské Historie, zahrnutých pod institucionální akreditaci Historie. Kromě toho vedení fakulty vyslalo jasný signál, že se studijními programy na fakultě je nutné pracovat tak, aby tato studia poskytovala studentům kvalitní vzdělávání a reflektovala současné společenské potřeby. I z těchto důvodů vznikají na fakultě nové studijní programy, které budou moci uspokojit rozmanité spektrum zájemců o studium na FF UPa, například Interdisciplinární studia o společnosti a Slovanská studia. Pracuje se i na studijních programech v anglickém jazyce, například na navazujícím magisterském studiu Ethics and Political Philosophy. Velkou výzvu v oblasti vzdělávání nacházím právě v této sféře, umožňující internacionalizaci fakulty zejména v magisterském stupni.
Kdybych měla jedním přídavným jménem popsat, jaká je naše fakulta s ohledem na nabízené studijní programy a na akademické pracovníky zde působící, použila bych slovo „barevná“. Jednotlivé katedry jsou jedinečné, velmi se od sebe navzájem liší, např. svými studijními programy, svým přístupem, pojetím výuky, prací se studenty a dalšími vzdělávacími aktivitami. Je velmi inspirativní do světa jednotlivých kateder pronikat, poznávat jejich jedinečnost a podílet se na koordinaci jejich činností tak, aby jednotlivé barvy jako celek tvořily pokud možno harmonický soulad. Z tohoto pohledu mi rok v této funkci přinesl hlubší porozumění komplexnímu fungování naší fakulty.
Co bylo výrazně změněno v uplynulém roce funkčního období, je náplň práce studijního oddělení a harmonogram přijímacího řízení. Museli jsme se rychle vypořádat nejenom se změnami vyplývajícími z proměn pracovní náplně na jiných pracovištích, která zajišťují chod fakulty, ale zejména dohodnout a upravit podmínky a pravidla přijímacího řízení tak, aby bylo možné ho realizovat pokud možno férově, za podmínek ovlivněných covidovou situací.
Prioritou mých dalších kroků je určitě kvalita vzdělávání, komunikace a spolupráce se studenty, pro které byl tento rok více než náročný. Budu podporovat vyšší zapojení studentů do dění na fakultě, nejenom prostřednictvím orgánů, které na fakultě působí i nyní, ale určitě budu podporovat vznik dalších studentských spolků a klubů.
Uplynulý rok vnímám jak rok změny. Změny v pracovním i v osobním životě. V pracovním světě mám tu čest poznávat do hloubky jak po pracovní tak osobní stránce své kolegy ve vedení, spolupracovníky na fakultě a musím říct, že jsem pyšná na to, že mohu být členkou takového týmu. A co se týče mého soukromí – velkým bonusem většího pracovního zápřahu je samostatnost a odpovědnost mých dětí a mé četnější zapojení do sportovních aktivit v rámci zachování duševního zdraví. :)
Mgr. Irena Reimannová, Ph.D.
proděkanka pro vzdělání FF UPa
Zajímají Vás reflexe dalších členů vedení fakulty?
V průběhu prosince budeme postupně zveřejňovat další příspěvky.
